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Salário Emocional é como são chamados os ganhos não financeiros que obtemos do trabalho, que nos motivam, mudam nossa percepção sobre o trabalho e levam ao desenvolvimento pessoal e profissional.
Neste material você vai explorar:
→ O conceito e os benefícios do Salário Emocional para os indivíduos e para as organizações;
→ O que torna o S.E. uma das estratégias mais poderosas para fidelizar talentos, fortalecer a marca empregadora, gerar engajamento e aumentar a produtividade;
→ Os 10 componentes que integram o salário emocional.
Como fundadora da BG Desenvolvimento Comportamental e Partner da Life Your Brand (criadores do Barômetro Emocional, uma tecnologia utilizada mundialmente para mensurar o Salário Emocional), a Brenda Giuriolo tem o propósito de empoderar e conscientizar os profissionais da área de RH e Lideranças sobre os benefícios que a implementação do Salário Emocional pode gerar na cultura organizacional e na experiência do colaborador, aumentando o engajamento, a satisfação e a produtividade e reduzindo turnover.
Feito com ❤ pela BG